Cap sur les ressources humaines et le management des organisations
Interventions
CONSEIL EN PROJET RH
⚙ AGIRHEV pour la gestion opérationnelle de vos projets RH, organisation, management.
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Ce service est conçu pour vous aider à gérer efficacement vos ressources humaines, planifier et mettre en œuvre vos projets RH.
Cet aspect joue un rôle essentiel dans la réussite globale d'une entreprise et c'est la raison pour laquelle nous proposons une expertise approfondie pour vous accompagner dans ce sens.
📜 Exemple de projets :
- Création ou optimisation de gestion RH 🎨analyser votre organisation RH pour des procédures claires et pragmatiques
- Recrutement 👩🏽💼🤵
attirer les talents, faciliter leur intégration et les fidéliser
- Transformation numérique 💻
identifier vos besoins et piloter le projet de recherche d'un prestataire
- Compétences, formation 🎓
gérer le plan de développement des compétences, mettre en place la campagne d'entretiens annuels et professionnels
FORMATIONS, BILAN COMPETENCES, COACHING
🎓 AGIRHEV vous soutient dans votre développement professionnel en vous proposant des programmes de formation adaptés à vos besoins et en vous accompagnant dans la réflexion de votre parcours.
💡 AGIRHEV vous propose des formations dans les domaines suivants :
- Communication interpersonnelle
- Gestion des conflits
- Conduite du changement
- Gestion du stress
- Gestion projet
- Evaluation, entretiens RH
- Recrutement
- Intégration
- Tutorat
- Rémunération
- Plan de développement des compétences
- GPEC / GEPP
- SIRH
- RSE
- Bilan de compétences
Coaching intégration, mobilité interne, nouveau manager, chef de projet
CODEVELOPPEMENT
👩🏾🤝🧑🏼AGIRHEV vous offre un programme d'accompagnement professionnel collaboratif conçu pour favoriser l'apprentissage, l'échange de bonnes pratiques et le développement des compétences des participants.
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Faire appel à l'intelligence collective pour renforcer la culture et la collaboration transverse est l'objectif de se service.
Nous vous permettons de créer le lien entre les métiers, d'appréhender les situations avec de nouvelles options et de développer des apprentissages de fonctionnement.